8月25日下午，嘉年印務(wù)召開了2023年下半年經(jīng)營班子與員工座談會，此舉旨在建立一個有效的溝通平臺，讓員工充分了解公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，并收集公司目前存在的各項問題，也借助此次機(jī)會更多地了解員工的心聲，凝聚員工力量，由此協(xié)調(diào)及調(diào)整各部門今后工作的開展，使公司更良好地向既定目標(biāo)奮進(jìn)。
總經(jīng)理分享經(jīng)營狀況與工作計劃
會議伊始，由李國哲總經(jīng)理率先發(fā)表講話。他全面介紹了公司上半年的整體經(jīng)營狀況以及未來工作的發(fā)展方向。李總經(jīng)理指出，當(dāng)前市場形勢嚴(yán)峻，全行業(yè)處于下行態(tài)勢，然而在困難環(huán)境下，公司依然保持了穩(wěn)中向好的趨勢。上半年公司整體營業(yè)額雖較去年同期有所下降，但利潤率顯著上升，體現(xiàn)了公司內(nèi)部降本增效措施的成果。
員工代表發(fā)言
會議的一大亮點是員工代表的發(fā)言環(huán)節(jié)。老員工代表黃偉楷和新生代員工代表陳恒磊分別分享了他們對公司運(yùn)營的看法以及提出的建議。他們提到公司目前存在超期庫存和重復(fù)下單的問題，呼吁在前端加強(qiáng)庫存檢查，梳理供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)流程，提高效率和準(zhǔn)確性。他們還提到可以通過小型設(shè)備的技術(shù)升級，以達(dá)到降低人工成本的目的。
員工集體討論展現(xiàn)團(tuán)隊合作
會議還邀請了多個部門的員工代表，就各自部門的問題進(jìn)行了討論。他們提出了一系列改進(jìn)建議，涵蓋了辦公環(huán)境、設(shè)備升級、員工福利等多個方面。領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊對這些建議給予了積極回應(yīng)，并表示將盡快制定解決方案。
會議總結(jié)與展望
在聽取了員工代表們提出的各項建議后，董力部長表示他將在業(yè)務(wù)挖掘和新客戶發(fā)展方面更加努力，鼓勵大家達(dá)成站在客戶角度理解問題的共識。
總經(jīng)理李國哲在會議總結(jié)時再次強(qiáng)調(diào)，公司將堅持以客戶為中心的理念，全體員工要密切配合，為實現(xiàn)全年目標(biāo)而共同努力。
通過這次會議，公司明確了下半年的發(fā)展重點，展現(xiàn)了團(tuán)隊的凝聚力和合作精神。公司將繼續(xù)保持穩(wěn)中向好的態(tài)勢，以創(chuàng)造利潤為核心目標(biāo)，致力于不斷提升內(nèi)部效率和業(yè)務(wù)水平，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
